中堅社員実践研修
ねらい
主体的に業務に取り組むために、役割を認識し、意識・知識・技術をセットアップします。
また、情報交換を通して視野を広げ自らの可能性を探ります。
プログラム（１日コース）=経験学習を取り入れた構成
＊各学びの項目ごとに、新しい知識の学び、または体験、経験を“リフレクション”し、
チームにおいて相互学習することにより、“自身の言葉で意味を掴む”プロセスを踏み、職場での実践につなげます。
| 午前 | 午後 |
| ○中堅社員としてのプロ意識 ・組織においての役割認識 ・自己の課題と組織目標への貢献 ○自己成長のために |
○職場コミュニケーション ・周囲を巻き込む仕事の進め方 ・自己のモチベーションの原動力を探る ○後輩指導 ○アクションプラン |
